Целевое обучение

Целевое обучение – форма получения образования, при которой абитуриент или студент заключает договор с работодателем о трудоустройстве. 1 мая 2024 года вступил в силу правовой акт, регулирующий вопросы целевого обучения в РФ (постановление Правительства РФ от 27.04.2024. № 555 «О целевом обучении»). Договор о целевом обучении может быть заключен вне зависимости от формы обучения (очная, очно-заочная, заочная) и вне зависимости от финансовой основы обучения (за счет федерального, регионального или местного бюджета, либо по договорам об оказании образовательных услуг, в том числе за счет средств работодателей).

Преимущества целевого обучения

• Гарантированные заказчиком целевого обучения меры поддержки (стипендия, компенсация стоимости жилого помещения, питания, транспортных расходов, освоение дополнительных модулей и др. – по согласованию с абитуриентом);
• Знакомство с будущим местом работы еще во время учебы в колледже - практика проходит на предприятии будущего работодателя;
• Возможность работать на предприятии, с которым заключен договор на целевое обучение, уже во время учебы в колледже;
• Гарантированное трудоустройство после окончания колледжа.